Desde el Departamento de Talento Humano y el Centro de Entrenamiento y Formación Institucional se llevó a cabo el Programa Estratégico de Crecimiento PEC 2022, dirigido a los colaboradores que ocupan cargos estratégicos y de liderazgo en la institución, donde se desarrollaron dos programas Desing Thinking y Lean Six Sigman, desde los cuales se buscaba fortalecer los ejes de liderazgo, dirección, innovación y planificación estratégica, para el desarrollo de las competencias de nuestros líderes de manera integral, apuntando a la optimación de los procesos.